
Likestillings- og diskrimineringsloven
Du vil lære om forankring og tilrettelegging for arbeidet med likestillings- og diskrimineringsloven, samt beste praksis for gjennomføring av aktivitet- og redegjørelsesplikten i egen virksomhet.
Vi hjelper deg med bærekraftstrategi!
Formål
Målet med kurset er å gjøre deg i stand til å begynne med systematisk arbeid for likestillings- og ikke-diskriminering ved hjelp av ny, spesifikk kunnskap og nye, effektive verktøy.
Kursets oppbygning
Gjennom kursets tre forelesningstimer, skal vi fortelle om- og vise helt konkret hvordan du med relativt enkle midler kan forankre, tilrettelegge for- og gjennomføre likestilling og ikke-diskrimineringsarbeidet i egen virksomhet, for dermed å vinkle egne aktiviteter i retning av mer likestilling og ikke-diskriminering og samtidig oppnå økt attraktivitet og forsterket konkurransekraft.
Kurset er en del av Quality Norway sin Bærekraftskole, som drives i samarbeid med Tavler AS. Bærekraftskolen består av følgende kurs:
-
- Utvikling og implementering av bærekraftstrategi – (Klikk her!)
- Implementering av åpenhetsloven – (Klikk her!)
- Implementering av aktivitet- og redegjørelsesplikten i likestillingsloven
- Klimarisikovurderinger og styring av klimarisiko – (Klikk her!)
Alle kurs gjennomføres over en halv dag. Hvert kurs gir kursbevis. Deltakere kan ta kursene hver for seg eller gjennomføre hele skoleløpet. Det anbefales å følge strukturen og oppbyggingen som presentert over.
Enkelt – effektivt – engasjerende
Kurset gjennomføres i samarbeid med Tavler AS.

Harald Axelsen
Leder salg og distribusjon, Tavler AS
Axelsen har over 20 års erfaring med utvikling, implementering og opplæring i sikkerhet, beredskap og krisehåndteringssystemer. Han har jobbet mot privat og offentlig sektor med planlegging og gjennomføring av trening, øvelser og evalueringer. Axelsen har også erfaring med VTS, risikovurderinger og analyser samt utvikling og innføring av beredskapsplaner.

Morten Stavseth
Fagansvarlig ledelsessystemer, Tavler AS
Morten Stavseth er spesialrådgiver innen risiko- og sikkerhetsledelse, og har lang erfaring som rådgiver innen utvikling og implementering av ledelsessystemer. Morten har bidratt til forbedring av risiko- og sikkerhetsprosesser for en lang rekke virksomheter i Norge og i utlandet, og har blant annet hatt fagansvar for SHA-prosesser hos flere av de største byggherrene i Norge, herunder Statnett og Sporveien. Han underviser i disse fagene og utvikler løsninger for dem fra sitt tilhold hos Tavler AS

Finn Magnus Rogne-Hansen
Daglig leder, Tavler AS
Finn Magnus har mer enn 17 års erfaring som leder innenfor eiendom og finans; både som gründer, kjedeleder og Adm.dir. i franchisekjeden Aktiv Eiendomsmegling. Videre har han vært en del av konsernledelsen i Eika gruppen, som er et av Norges største finanskonsern. Her hadde han ansvaret for salg, marked og kompetanseutvikling.
Finn Magnus kan hjelpe til med rådgivningstjenester knyttet til strategi, organisasjonsutvikling og endringsledelse.
Implementering av ledelsesverktøy/styringssystem for strategi, organisasjonsutvikling og endringsledelse.
Kurs/opplæring av nøkkelpersonell knyttet til strategi, organisasjonsutvikling og endringsledelse
Dato og tid
- 27.09.2023 09:00–13:00
Program
Kurset er delt inn i tre timelange forelesninger:
Del 1
- Hvordan tilrettelegge for arbeidet med likestillings- og diskrimineringsloven?
- Hvordan sette seg ambisjoner og mål for implementeringsarbeidet?
Del 2
- Hvordan gjennomføre aktivitets- og redegjørelsespliktene?
- Hvordan styre det vi finner ut av?
Del 3
- Hvordan redegjøre for- og besvare forespørsler knyttet til aktsomhetsvurderingene våre?
Strukturert aktsomhetsvurderinger
Pan Innovasjon AS var i gang med å utforme etiske retningslinjer, og vi anså det som relevant å inkludere aktsomhetsvurderinger i dette arbeidet. Verdien av Tavler-prosessene samsvarte med forventningene våre, og bidro til å gjennomføre disse oppgavene på en effektiv og engasjerende måte.
– Det er behagelig å gjennomføre disse arbeidsoppgavene i en digital struktur, mener Veronika.
“Den viktigste verdien for oss, var at vi fikk utarbeidet våre etiske retningslinjer basert på gode refleksjoner som ledet til reelle tiltak, som ble tilrettelagt for via Tavler sitt verktøy”
— Veronika Bazika, Inkubatorleder, Pan Innovasjon AS
Trengte starthjelp
Før samarbeidet med Tavler manglet netthandelen en klar plan for hvordan å prioritere tiltakene og måle fremgangen i eget bærekraftarbeid.
House of Hygge-gründerne ville ikke grønnvaske seg selv i form av virkelighetsfjerne konsulentrapporter. Bestillingen var klar.
– Vi trengte et dynamisk verktøy som vi kunne bruke hele tiden og som veileder oss underveis, sier Schou.
Dermed falt valget falt på bærekraftstavlene til Tavler.
“Tavlingen satte bærekraftarbeidet vårt i system. Vi ble bevisstgjort på hva vi gjør bra i dag, og hvor vi kan bli enda bedre.”
— Tiril Schou, medeier i House of Hygge
Nettkurs
Deltakerpris
2950,-
Inkluderer kursbevis og tilgang til presentasjonene.
Kanskje du også er interessert i disse arrangementene?

Nettkurs
Interaktivt nettkurs
25.10.2023
Klima- og naturrisiko
Arrangør
